Keiner ist vor dem Risiko der Berufsunfähigkeit geschützt. Der Staat hat sich aus der Absicherung dieses Risikos weitestgehend zurückgezogen. Werden Sie berufsunfähig, fällt in der Regel Ihr Arbeitseinkommen aus. Meist kommen weitere finanzielle Belastungen hinzu, beispielsweise für medizinische Versorgung oder Betreuung. Besonders zu empfehlen ist deshalb eine Berufsunfähigkeitsversicherung für junge Menschen mit nur geringem Finanzpolster, für Familien mit Alleinverdiener oder für Singles.

Der Leistungsfall einer Berufsunfähigkeitsversicherung tritt ein, wenn die versicherte Person auf Grund einer Erkrankung oder eines Unfalls ihren Beruf teilweise oder nicht mehr in vollem Umfang ausüben kann. Dabei sind gestaffelte und anteilige Zahlungen der BU-Rente möglich. Der Anspruch auf eine BU-Rente ist meist rechtlich einwandfrei geregelt, da die Versicherungsbedingungen und die aktuelle Rechtsprechung den Begriff der Berufsunfähigkeit (BU) definieren. Weitere Informationen zur privaten Berufsunfähigkeitsversicherung entnehmen Sie gerne der Broschüre des GDV.

Sie sollten auf jeden Fall einen Versicherer wählen, der in diesem Segment seine Kernkompetenz hat. Zusätzlich haben wir eine spezielle Software, um alle ca. 150 Tarifmerkmale auf den Prüfstand zu stellen. Nur das geschriebene Wort zählt im Leistungsfall. Nicht die schönen Prospekte oder Versprechungen eines Versicherungsvertreters oder Bankberaters. Da es sich hier um einen für Sie und Ihr Einkommen existenziellen Vertrag handelt, müssen Sie hier auf Nummer sicher gehen, den richtigen Partner gewählt zu haben, der Sie im Notfall nicht alleine im Regen stehen lässt.

Wichtig ist auch den Tarif so zu gestalten, dass nicht bei Vertragsende die Leistungen Null sind, sondern als Ausgleich für die dann auch geringere Altersrente oder betriebliche Versorgung zusätzliche private Renten Ihren Lebensstandard absichern, so dass Sie als Ruheständler nicht zum Sozialfall werden.

Ein häufiger Fehler ist es, die Verträge so einzurichten, dass der Betroffene eine Kollision von Krankentagegeld und Berufsunfähigkeitsrente erleidet, was dazu führt, dass Leistungen des Krankentagegeldversicherers zurückgezahlt werden müssen.

Auf weitere Details wie Kalkulationsbasis des Versicherers und staatliche Förderungen sowie Besteuerung möchten wir hier nur allgemein hinweisen und klären Details gerne im persönlichen Gespräch mit Ihnen.

Eine BU-Rente aus einem Vertrag, der an eine Basis Rente gekoppelt ist, kann im Rentenbezug zur Folge haben, dass auch die Altersrente günstiger besteuert wird als ohne diese Konstellation. Nur wenn die Absicherung Ihres Arbeitseinkommens in ein durchdachtes Finanzkonzept eingebettet ist, können Sie davon ausgehen, dass Sie alle möglichen Vorteile nutzen und mögliche böse Überraschungen vermeiden.

Aufgrund unserer Ausbildung, Erfahrung und den Netzwerkpartnern werden wir Sie hier bestmöglich mit den nötigen Absicherungswerkzeugen ausstatten. Insbesondere im Leistungsfall haben wir unseren Kunden schon gezeigt, was wir zu Leisten imstande sind. Sprechen Sie uns an!